El estudiante desarrollará su potencial intelectual para generar el conocimiento necesario en la resolución de problemas y retos, tanto de su vida individual y como parte de una comunidad, con sentido de pertenencia, identidad y empatía.
Actúa con iniciativa en la dirección que las exigencias colectivas le impongan para subsanar carencias y detonar el desarrollo social asumiendo su rol de profesionista comprometido, eficiente y creativo.
El Derecho Laboral es un conjunto de normas jurídicas que regulan las conducta entre empleados y empleadores dentro de las empresas u organizaciones con el objeto de la tutela del trabajo humano realizado en forma libre, por cuenta ajena, en relación de dependencia y a cambio de una contra prestación.
Este curso te proporcionará los conocimientos necesarios para desarrollar sistemas efectivos de comercialización de tal manera que se asegure que los productos de una empresa estén presentes en los diferentes puntos y canales de venta para su oportuna distribución.
La contabilidad intermedia se utiliza en el proceso de registro para producir información financiera de la Entidad Económica con ética, sustentada en la normatividad contable nacional e internacional vigente y dentro del marco jurídico de la entidad económica para la obtención de la información financiera utilizando las tecnologías de la información conforme a las Normas Contables y disposiciones legales vigentes.
El Desarrollo Organizacional y calidad de vida, tiene como propósito desarrollar las competencias de diagnostico e intervención organizacional de los participantes en los diferentes tipos de empresas donde se busca mejorar la productividad y desarrollo del talento humano.
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